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教师招聘 | 沈阳市沈河区大道高级中学教师招聘

大道教育集团招聘简章

公司简介:  

大道教育前身是2002年成立的沈阳南开继续教育培训中心,2016年改组扩建成立大道教育集团。目前集团旗下拥有一所民办高中,教职员工两百余人。大道教育致力于从事高中教育,核心业务涵盖寒暑假特训营、高三全程优化、百天冲刺等,形成了集研发、教学、管理三位一体的闭环运营模式,在教学中发现问题,在问题中改进教学,以最终提分、录取名校为导向,精钻研、细管理,做让学生提分、家长认可、社会满意的学校。

十年间多次被推选为”中国教育学会十一五重点科研课题”、”新课标高考命题思维改革”实践单位。并获得”全国先进民办学校”、”省民办教育优秀学校”、”中国最具影响力课外辅导机构”、”全国多媒体课件大赛组织奖”等殊荣。

岗位介绍:

一、高中教师(20名)

4k-8k/沈阳/本科及以上

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需求专业:

英语/汉语言/数学/物理/化学/生物/地理/政治/历史

岗位职责:

1、负责学生的教学、教研等方面的工作;

2、指导学生学习、承担课程辅导和答疑等工作;

3、学科课程讲授,同时负责相关学科的教学研究工作;

4、完成教学部门安排的其他任务。

任职资格:

1、统招本科及以上学历,熟悉学科相关知识,专业底蕴深厚。

2、表达能力强,具有创新精神和钻研精神。

二、班主任(10名)

3k-6k/沈阳/本科及以上

需求专业:

专业不限

岗位职责:1、负责所在班级学生课堂状态管理及课后学生疑问解答。2、对学生备考阶段心理进行疏导。3、对学生课后作业完成情况进行督导。

任职资格:

1、统招本科及以上学历;

2、热爱教育行业,有意愿在教育行业长期发展。

福利待遇:

1、五险一金;

2、带薪培训;

3、免费工作三餐;

4、交通补助;

5、外地员工提供租房补贴;

6、内部岗位晋升。

联系方式

联 系 人:人力资源部赵莹

联系电话:13840590029

联系邮箱:381370647@qq.com

2021年辽宁科技大学面向社会招聘工作人员38人公告

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》等规定,结合我校实际,面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘对象

  符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的普通高等院校2021年应届毕业生及社会在职、非在职人员。

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  二、招聘基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)年满十八周岁,具有良好的品行;

  (四)具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件;

  (五)岗位所需要的其他条件,详见《辽宁科技大学2021年公开招聘工作人员计划信息表》。

  曾因犯罪受过各类刑事处罚,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,国家法律法规规定不得聘用的其他人员,均不得报考。

  应聘者年龄原则上不超过35周岁(1985年4月14日及以后出生),招聘岗位对于年龄条件有特殊要求的,按岗位要求的年龄条件执行。

  应聘者的其它资格条件或相关资历的计算日期为报名起始之日。海外院校毕业生取得的学历学位证书须获得国家教育部认证。普通高校2021年应届毕业生可先行报名及考试,经考试、体检、考察、公示并于2021年9月30日(含)之前取得毕业证书、学位证书的,可按规定聘用,否则不予聘用。

  三、招聘方式

  本次招聘采取考试考核方式。

  四、招聘工作步骤

  (一)发布招聘信息

  招聘人员岗位信息在辽宁人事考试网(www.lnrsks.com)和辽宁科技大学官方网站(www.ustl.edu.cn)“人才招聘”栏目中统一发布。

  (二)报名

  报名时间:2021年4月14日- 4月20日

  报名方式:网上报名。符合我校招聘条件的应聘者可登陆辽宁科技大学网站(www.ustl.edu.cn)“人才招聘”栏目进入公开招聘报名系统进行报名。

  每名考生只能报考一个岗位。以考试考核方式招聘的岗位有效报名人数与招聘人数达不到2:1时,将取消或削减该岗位招聘计划。报考已取消岗位的考生,可以在规定时间内报考其他符合招聘条件未被取消的岗位。未按规定时间改报的,视为放弃报考。

  报名实行诚信承诺制度,报名者填报的信息应真实有效,如发现材料虚假者随时取消其考试或应聘资格。

  报名结束后考生应及时在公开招聘报名系统中查询审核结果。审核通过的考生,根据通知在规定时间内参加现场资格审查,未参加现场资格审查的考生不允许参加考试。现场资格审查及笔试公告将在辽宁科技大学网站“人才招聘”栏目公布,请考生及时关注。

  (三)资格审查

  学校将严格按照公告及岗位资格条件,对考生报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程,一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的,随时取消考生考试和应聘资格。笔试成绩公布后,将对进入面试范围人员进行资格复查。资格审查时间及相关事宜将在辽宁科技大学网站“人才招聘”栏目公布。未在规定时间接受资格审查者,视为自动放弃。

  (四)考试考核

  考试考核分为笔试和面试两个环节。

  1.笔试

  笔试科目为一个考试科目,笔试内容注重职业素质与能力,采取闭卷的方式进行,满分为100分,笔试成绩保留两位小数。

  笔试的要求、时间、地点将通过辽宁科技大学网站“人才招聘”栏目公布。

  笔试成绩通过公开招聘报名系统进行查询。

  笔试结束后,我单位对成绩进行汇总分析,确定最低合格分数线。

  2.面试

  按招聘计划与面试人数1:3的比例,依照笔试成绩从高到低的顺序,确定各岗位参加面试人员名单。未达到笔试最低合格分数线的,不能参加面试;最后一名面试人员的笔试成绩并列者,同时参加面试。面试前,应聘者自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的,将进行递补。递补工作原则上在资格审查结束后的3个工作日内完成。若面试人员已公布,递补面试人员来不及公布的,可不再公布,由我校向其他未进入本岗位面试的应聘者说明情况。递补后未达到规定的面试比例的,按实际人数确定面试人选。

  面试注重专业知识、业务能力和岗位职责特点,体现对选聘人员任职条件的要求,采取结构化面试、试讲、说课等形式进行。面试相关事宜和参加面试人员名单将在辽宁科技大学网站“人才招聘”栏目公布。面试满分为100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的,不能聘用。

  笔试、面试成绩按5:5权重比例并保留两位小数计算应聘人员的总成绩,总成绩在辽宁科技大学网站“人才招聘”栏目公布。

  (五)体检

  根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序,按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员,总成绩并列者,根据面试成绩由高到低的顺序确定。如面试成绩也并列,采取面试加试的方式确定参加体检人员。参加体检人员名单在辽宁科技大学网站“人才招聘”栏目公布。

  体检工作参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(实行)>及<公务员录用体检操作手册(实行)>的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发〔2010〕22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等有关规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位,参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(实行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。

  体检由我校统一组织在具有公务员考录和事业单位公开招聘体检资质的医疗机构进行。应聘者对体检结论有疑问要求复检的,可在接到体检结论的7日内,以书面形式向我单位提出。另有规定的,从其规定。复检将在应聘者提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目,复检只进行一次,体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟考察人员。

  (六)考察

  由主管部门会同我校对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解,并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的,取消其聘用资格,并将依据明确告知被考察人员。考察合格者,确定为拟聘用人员。

  (七)公示与聘用

  拟聘人员信息统一在辽宁人事考试网和辽宁科技大学网站“人才招聘”栏目进行公示,公示期为7个工作日。公示结束后,对公示无疑义人员办理备案手续。对于公示有疑义人员,我单位将调查核实,并提出处理意见。公开招聘的人员按规定实行试用期制度,试用期为6个月(初次就业签订3年以上聘用合同的,试用期为12个月),国家另有规定的按规定执行。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  五、纪律与监督

  公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃纪律,秉公办事,严禁弄虚作假,徇私舞弊,全程接受纪检监察部门和社会的监督。报考者有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,均取消其考试或应聘资格,并将有关情况通报其所在学校或单位。构成犯罪的,依法追究刑事责任。具体事宜按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)执行。

  六、其他

  1.考生自报名至拟聘用人员公示(笔试、资格审查、面试、体检、考察)期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便我校联络,因所留通讯方式不畅通所导致后果,由考生自负。

  2.在招聘期间,如不按本公告规定程序参加笔试、资格审查、面试、体检、办理有关手续等,视为自动弃权。

  3.在体检和考察环节,因体检不合格、考察不合格、自愿弃权、弄虚作假被取消应聘资格及其他原因出现岗位空缺的,学校将按总成绩排名从高到低依次进行递补,递补仅一次。

  4.本次公开招聘人员计划信息表中所列专业名称参照《2016年辽宁省省直事业单位公开招聘人员专业(学科)指导目录》。

  5.疫情防控期间,我校将按照省市疫情防控要求适时调整招聘工作安排,并在我校网站“人才招聘”栏目发布通知。

  七、其他未尽事宜按有关文件规定执行

  本公告最终解释权归辽宁科技大学所有。

  报名咨询电话:0412-5928868

  纪律监督电话:0412-5928097

  附件:辽宁科技大学2021年公开招聘工作人员计划信息表

  辽宁科技大学

  2021年4月9日

关于开展营口市2021年春季普通话水平测试工作的通知

   按照《辽宁教育学院关于常态化疫情防控下开展普通话水平测试工作的通知》(辽教院发〔2020〕39号)精神,现将营口市2021年普通话水平测试工作通知如下:

  一、报名方式

  按照考生报名资格,分为集体报名和网上报名两种方式。

  3个月内在辽宁省各普通话水平测试站报名的考生不在本次报名之列。

  二、报名时间

  1.集体报名。2021年4月12日—4月16日。

  2.网上报名。2021年4月13日上午10:00开始,报名限额为400人,额满为止,报名流程详见附件1。

  三、报名资格

  1.集体报名。营口市大中专院校师范类及相关专业在籍学生、营口市公办学校(幼儿园)在职教师。

   2.网上报名。具有营口市户口的其他社会人员;如非营口市户口,须有本市暂住证或本市社保缴费证明或本市本人名下房照、工作证明、且已取得辽宁省“中小学教师资格考试(NTCE)笔试”一科以上(含一科)合格证的考生。

  四、报名及资格认定材料

  1.集体报名

  以市大中专院校或各县(市)区为单位,由院校或各县(市)区语委办(教师进修学校)负责人携带下述材料到营口市普通话水平测试站进行审核认定。需携带的材料为:

  (1)市大中专院校。须提供考生学籍证明、集体报名表及考生电子照片。从2021年春季普通话水平测试工作开始,在籍学生在校学习期间限报1次。

  (2)各县(市)区语委办(教师进修学校)。须提供本区域内拟参加考试的在职教师人事关系证明(加盖公章)原件、身份证信息、集体报名表及考生电子照片。

  2.网上报名

  网上报名成功的考生,请于4月17日9:00—11:30、13:30—15:00携带相关材料,到营口市市民服务中心2楼B01教育局窗口进行资格认定(需全程佩戴口罩)。未按规定时间参加资格认定的考生视为自动放弃报考资格。需携带的材料为:

  (1)营口市户口的考生。须携带户口本、身份证、单位出具的人事关系证明(聘任合同、劳动合同或工作证明)以上全部证件的原件及复印件。

  (2)非营口市户口的考生。须携带身份证、暂住证或社保缴费证明或本市本人名下房照、单位出具的人事关系证明(聘任合同、劳动合同或工作证明)、“中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩”成绩单或合格证明以上全部证件的原件及复印件。

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  五、准考证打印

  报名成功且通过资格审核的考生,请关注营口市教育局网站(http://jyj.yingkou.gov.cn/)“通知公告”栏目,由考生按照通知要求自行打印准考证。

  六、考试时间

  拟安排在2020年5月份,具体时间见准考证。

  七、考试地点

  营口市教师进修学院(营口市西市区金牛山大街西56号)。乘公交车7路、12路、14路、28路可达,打车或自驾车导航“营口市教师进修学院”即可到达。因疫情防控工作需要,校外车辆严禁进入院区。

  八、其他说明

  1.营口市2021年普通话水平测试工作相关事宜均以营口市教育局网站“通知公告”栏目和营口市教育局微信公众号发布信息为准。

  2.请考生详读疫情防控须知(详见附件2),填写体温测量表和承诺书,严格按照做好各项考试准备。

  3.营口市普通话水平测试站咨询电话:0417-4855030,集中咨询受理时间为4月15日8:00—11:30 、13:30—17:00。

  附件:

附件1-营口市2021年普通话水平测试网上报名流程.docx

附件2-营口市2021年普通话水平测试工作疫情防控须知.docx

附件3-营口市2021年普通话水平测试工作考生体温测量表.docx

附件4-营口市2021年普通话水平测试工作疫情防控承诺书.docx

附件5-人事关系证明.docx

  营口市语言文字工作委员会办公室

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